B.I. de Talentos

Da avaliação individual à inteligência estratégica da liderança

O B.I. de Talentos é uma plataforma exclusiva da Artisan Consultoria para clientes Hogan. Ela organiza, integra e transforma todos os seus dados Hogan em inteligência acionável — em um único lugar, disponível a qualquer momento.

Nessa plataforma, você acessa de forma simples e segura todos os relatórios Flash, Insight Series e Leadership Forecast Series
já adquiridos pela sua empresa. 


Não importa o volume: tudo fica estruturado, atualizado e pronto para consulta em segundos.

Comparações que revelam o que realmente importa

Com o B.I. de Talentos, é possível comparar perfis e examinar qualquer par de escalas Hogan — HPI, HDS ou MVPI — de forma visual, clara e intuitiva. Isso permite:

Identificar padrões de comportamento, riscos e forças em diferentes times ou níveis hierárquicos.

Tomar decisões de seleção, sucessão e desenvolvimento com maior segurança.

Enxergar contrastes relevantes entre líderes e mapear complementaridades.

Reduzir vieses ao analisar perfis com base em dados estruturados, não impressões subjetivas.

Tudo em um só lugar: organização 
que vira vantagem competitiva.

A plataforma centraliza seus dados Hogan e facilita o acesso rápido e ordenado aos relatórios. Isso elimina dispersão, perda de documentos e retrabalho.

O poder dos dados agregados: 
onde nasce a inteligência estratégica.

A verdadeira mágica acontece quando deixamos de olhar apenas para relatórios isolados e começamos a observar o conjunto.

Nesse momento, a pergunta deixa de ser:

“O que este relatório diz sobre esta pessoa?”

E passa a ser:

“O que todos os relatórios, 
juntos, revelam sobre nossa cultura, nossas forças e nossos riscos coletivos?”

É aqui que o B.I. de Talentos se destaca.

Ao integrar os dados, a plataforma revela padrões organizacionais, tendências de liderança, riscos sistêmicos, gaps de competências e sinais precoces de desalinhamento cultural.

Isso dá ao RH e à alta liderança uma visão estratégica única, permitindo decisões mais consistentes em temas como:

Sucessão

Formação de times

Movimentos internos

Planejamento de desenvolvimento

Gestão de cultura e riscos

O que o B.I. de Talentos entrega:

Visualizações claras e comparações
entre 
qualquer escala Hogan

Relatórios centralizados
e organizados

Identificação de padrões coletivos de comportamento, motivadores
e potenciais riscos

Insights
estratégicos
para decisões
de gente e cultura

Uma visão
sistêmica da
liderança — objetiva, integrada e pronta
para ação

Estamos prontos para
lhe atender.

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